Eğitim Sepetim

Liderlik ve Etkin Yöneticilik Sertifika Programı

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ YILDIZ SEM
  • 25 Kişi
  • 20 Eylül 2025
  • 24 Saat (4 gün Cumartesi - Pazar) 9:30-16:30
  • Uzaktan Eğitim
Liderlik ve Etkin Yöneticilik Sertifika Programı

Eğitimin Amacı ve Katılım Şartları

Eğitimin Amacı

Şirketlerin  güçlü bir performans sergilemeleri; liderlerinin vizyonuna ve sergiledikleri duruşuna bağlıdır. Bu nedenle, bu programın amacı; iş hayatında yeralan liderlerin  nasıl bir liderlik tarzı  sergilemeleri gerektiğini  ve gelecek iş dünyasında kendilerinden beklenen liderlik duruşunun ne olacağını açıklamaktır. 
Bugünün ve geleceğin iş dünyasında yeralan, digital network ve uzaktan ekip yönetimi, Vuca dünyasında liderlik yetkinlikleri ve  psikolojik güvenlik gibi kavramlar ele alınacaktır.

Program Kazanımları

  • Liderliğin ne olup olmadığını anlayabilme
  • Kendine liderlik edebilme
  • İşine liderlik edebilme
  • Ekibe liderlik edebilme
  • Geleceğe liderlik edebilme

Katılım Şartları

Programa katılabilmek için en az lisans mezunu olmak gerekmektedir. 

Sertifika Hakkında

Yıldız Teknik Üniversitesi ve Istanbul Institute® tarafından gerçekleştirilen Liderlik ve Etkin Yöneticilik Sertifika programında aşağıdaki koşulları sağlayan katılımcılara, Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörü ve SEM müdürünün imzası olacak şekilde e-devlet onaylı belge verilecektir.
 

Sertifika: Program sonunda yapılan sınavda başarılı olan katılımcılara, %80 devam koşulunu sağlamaları koşuluyla verilecektir.
Katılım Belgesi: Program sonunda yapılan sınavda başarısız olan katılımcılara, %80 devam koşulunu sağlamaları koşuluyla verilecektir.

Daha Fazla Göster

Eğitim İçeriği

    • Geçmişten günümüze liderlik yaklaşımlarına genel bir bakış
    • Yönetimin Beş Temel Fonksiyonu
    • Liderlik nedir? Liderlik ne değildir?
    • Günümüz dünyasındaki Liderlik anlayışı
    • Liderlik Türleri
    • Durumsal Liderlik Yaklaşımına Genel Bakış
    • Bir lider olarak sahip olunan özellikler
    • Güçlü yönler
    • Gelişim yönleri
    • Değerler çalışması“Önce kendimin lideriyim“ bakış açısına sahip olmak
    • Ekip Liderliği Tanımı ve Önemi
    • Ekip Liderinin Sahip Olması Gereken Özellikler
    • Dinleme
    • Geri bildirim verme ve alma
    • Geri bildirim nedir? Ne değildir?
    • Geribildirim çeşitleri
    • Geri Bildirim Formülü
    • Geri Bildirimde dikkat edilmesi gereken konular nelerdir?
    • Şekillendirici ve motive edici geribildirim
    • Güçlü Soru Sorma
    • Güçlü Sorular sormak neden önemli?
    • Güçlü soru sorma formülü          
    • Proaktif olma
    • Cesaretlendirme
    • Psikolojik Güvenlik ortamı sağlama
    • Çeşitlilik sağlama ve Kapsayıcı olma
    • Sinerji oluşturma ve Ekip ruhu yaratma
    • Koçvari Duruş Sağlama
    • koçvari liderlik araçları
    • Liderlikte Grow Modeli ve Scarf Modeli
    • Delegasyon formülü
    • Yapmak ve yönetme
    • Delegasyonun önemi
    • Delegasyonda dikkat edilecek konular
    • İletişim ve ekip performansı
    • İletişimin ekip performansına etkisi
    • İletişim engelleri
    • Zor ekip üyeleri ile başa çıkabilme
    • Ast- üst İlişkileri
    • Motivasyon sağlama
    • Liderlikte Duygusal zekâ ve yaratıcılık
    • Vuca dünyasında liderlik becerileri ve geleceğe bakış                     
    • Digital networking
    • Güç kültüründen güçlendirme kültürüne geçişi sağlama
Daha Fazla Göster

Kayıt Bilgileri

Eğitim ücret ve ödeme planını görmek için web sitemize ücretsiz üye olabilirsiniz.

Üyelik işlemi sonrasında hızlı ve güvenli ödeme yöntemlerinden birini seçerek kayıt işleminizi online tamamlayabilirsiniz.

Danışman desteği alarak kayıt olmak isterseniz 0212 283 24 02 numaralı telefondan bize ulaşabilirsiniz.

Daha Fazla Göster

Değerlendirmeler

Liderlik ve Etkin Yöneticilik Sertifika Programı Liderlik ve Etkin Yöneticilik Sertifika Programı
  • Eğitim Tarihi
  • 20 Eylül 2025
  • Eğitim Süresi
  • 24 Saat (4 gün Cumartesi - Pazar) 9:30-16:30
  • Kontenjan
  • 25 Kişi
  • Eğitim Türü
  • Uzaktan Eğitim